市政協常委〓張玉華）“十一五”是榆林經濟社會跨越式發展的重要戰略機遇期，也是科技創新與能源化工基地建設緊密結合的關鍵期。市委、市政府提出：要依托資源優勢，建設國內一流、國際知名的能源化工基地，圍繞“三大目標”、“四大經濟”、“五大戰略”，以“科教興榆”和人才強市為動力，全力推進榆林經濟的快速起步和可持續發展，逐步突破以往科技、科普工作在投入、技術、人才和管理上的瓶頸制約。為此，就要堅持以科學發展觀為指導，在加快科技成果向現實生產力轉化的同時，力爭在科技創新領域尋求重點突破。

1、建設社會主義新農村，要在提高公眾科學素質上求突破。

我市由于歷史原因，區域經濟尤其是農村經濟不發達，公眾科學素質總體偏低，這樣就造成農村人才總量不足、結構失衡、分布不合理，培養與使用相互脫節，后續人才又跟不上。據調查顯示：目前有限的人才大多數集中在黨政機關和事業單位，鄉鎮機關和基層事業單位能干事的人實在太少，處于農業第一線的人才更是少的可憐。全市222個鄉鎮，專業技術干部只占鄉鎮干部的8%，5569個村民組織，絕大都沒有技術干部。多數農民文化教育程度很低，農民的整體素質成為制約構建和諧社會、全面建設社會主義新農村的最大“瓶頸”。因此，要實現市委、市政府提出的宏偉戰略目標，就必須把提高民眾的科學素質放在最重要的地位，把科普工作納入全市國民經濟和社會發展總體規劃中。

2、實現“三個轉化”，要在引進技術與技術革新上求突破。

市委、市政府提出：煤向電轉化、煤電向材料工業品轉化、煤油氣鹽向化工產品轉化，延長產業鏈，發展循環經濟，實現能源經濟又好又快的發展。科學技術是第一生產力，引進技術和技術革新是實現“三個轉化”的關鍵因素。為此，我們要大力推廣高新技術成果，用信息化帶動產業化，以高新技術改造傳統產業，使傳統產業和新興產業相得益彰，共同發展，以加快榆林能源化工基地建設，實現榆林經濟全面騰飛。

3、實施“人才強市”戰略，要在加強創新人才的培養上求突破。

我們要實行造血與輸血并舉的 人才培養戰略，要培養出一大批合格的、多元化的、復合型的中高級人才。要全力營造尊重知識、尊重人才、尊重創造的良好氛圍，在全市形成鼓勵人才干事業，支持人才干成事業，幫助人才干好事業的良好社會環境。

4、實施科技創新工程，要在創新體系建設上求突破。

去年以來，我市創新發展思路，積極推進科技平臺建設。在工業方面，將計劃建設一個能源化工科技創業園區，充分利用榆林能源富集的優勢，吸引國內外科研院所、高等院校等各種科技優勢，研究開發和推廣科技成果，形成產業群，帶動相關產業的發展。在農業方面，計劃建設若干個農牧業科技示范園，通過園區的試驗、示范推廣，加快新品種、新技術、新成果的應用和普及，促進農村產業結構調整，推動城鄉生態環境建設，帶動農民致富增收，提高科技在農業增長中的貢獻率。

同時，市委、市政府決定在“十一五”期間全面啟動實施“61211”工程，推動全市經濟社會跨越、和諧、可持續發展，進而強市富民。按照“自主創新，重點跨越，支撐發展，引領未來”的工作要求，把重點放在引進技術、轉化成果、創新工作機制上來，要加強同各大中專院校的聯系，吸收引進、合作開發適合我市經濟發展的高新技術成果，全面促進我市產業結構的優化升級。（編輯：常瑜）